スピード重視の選考には理由があります。

  • 書類選考

    DOCUMENT SELECTION

    書類選考

  • 面接

    INTERVIEW

    面接

    面接は2回

  • 内定

    TENTATIVE
    DECISION

    内定

リクリックの“ありのままの姿”が分かる

リクリックの面接は、代表取締役との面接があります。

一般的な面接とは異なり、今行なっている事業やこれから目指していく方向などリクリックの事業を一から説明し、入社後のギャップの軽減に努めています。
「代表取締役だから」と気負わずに、疑問に思ったことや不安に感じていることなど何でもぶつけてください。
面接の在り方からも、リクリックがどのような会社なのかが伝わると思います。

私たちと共に、
世界に“ブレイクスルー”
生み出しませんか。